GoogleやGoogleが行った他社との実証研究の知見から,「働く」をもっと良いものにする方法を学びます。テクノロジーを使った会議時間の削減や退社時間の計画の方法,新しい働き方を取り入れるためのオペレーションのステップ,イノベーションを生むために必要な「心理的安全性」などのカルチャーの育み方などについて,実践に役立つツールとともにご紹介します。
1.テクノロジーで変える働き方
2.G Suiteで何ができるか徹底解説
3.社内変革を創みだすためのカルチャーづくり
30名
○会議のやり方や勤務時間を見直そうと考える管理担当者
○新たな働き方を考える経営者
○在宅勤務など新たな働き方をしたいと考える方
広島県
グーグル合同会社 株式会社インターロジック(Grow with Googleパートナー)
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