学校の業務改善、働き方改革に向けて
学校における働き方改革取組方針
教員勤務実態調査
Challenge!! 業務改善
取組事例
業務改善事例集
平成25年６月学校業務改善推進研修会
業務改善モデル校において効果のあった取組事例一覧（平成28年度）
県立学校における働き方改革に向けた取組事例（令和元年度）
県立学校における働き方改革に向けた取組事例 (PDFファイル)(295KB)
特に初任者や若手教員を対象とした取組 (PDFファイル)(183KB)
その他の取組
フォーラム
学校における働き方改革フォーラム（令和２年１月27日開催）
広島県教育委員会では，平成30年７月に「学校における働き方改革取組方針」を策定し，教員の子供と向き合う時間の確保や，長時間勤務の縮減に向けた取組を進めているところです。
また，平成29年度から今年度までの３年間，文部科学省の委託委託事業である「学校現場における業務改善加速事業」を受託し，重点的に業務改善に取り組む重点モデル地域として府中町を指定し，実践研究を実施してまいりました。
こうした取組について，県下への普及を図るとともに，外部講師による講演を通して，教職員の働き方改革に係る意識の醸成を図るため，県内の教職員を対象としたフォーラムを開催しました。
学校における働き方改革フォーラム（平成31年２月14日開催）
昨今，国を挙げて学校における働き方改革が推進される中，広島県教育委員会においてもこれまでの取組を更に進めるとともに，今後の取組の方向性を示すため，平成30年７月に「学校における働き方改革取組方針」を策定し，この度，この取組の一環として外部講師による講演等を通して，教職員の働き方改革に係る意識の醸成や取組の普及を図るため，県内の教職員を対象として，フォーラムを開催しました。
学校業務改善フォーラム
広島県教育委員会では，これまでの業務改善の取組成果の説明や，外部有識者による講演等を通して，更なる学校の業務改善に係る意識の啓発や取組の普及を図るため，県内の市町教育委員会及び公立学校の教職員を対象としたフォーラムを開催しました。
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