労働環境を見直し、お客さまから感謝される人材を育成

株式会社システムフレンド

若手からベテランまで満足できる職場環境をつくる

株式会社西岡工業

従業員の声に耳を傾け、経営改革を実現

株式会社キャピタルコーポレーション

従業員に寄り添った働きがいを生み出し、美容業界に新風を吹き込む

タカ・エンタープライズ有限会社

“働く人も幸せになれる”保育園をつくっていく

株式会社くうねあ

コロナの苦境を逆手に現場主導の業務改善社員同士の「尊重と自主性」を重視

株式会社広島県リースタオル

委員会活動を通じ、社員主体で働きがい醸成企業理念への理解を深化、時代を先駆けるCSR企業へ

株式会社ニシキプリント

若手人材の確保へ、対話重視で風通しの良い職場づくり地域とのつながりを意識した理念で、働きがい創出へ

大津建設株式会社

社員が安心して長く働ける職場へ経営理念やシスター制度で社員の道しるべを明確化

株式会社RITA

専門知識の習得と個の強みを生かせる人材育成社員の社会的地位向上と仕事に誇りを持てる組織づくりへ

株式会社三原美装社

「令和４年度働きがい向上企業コンサルティング事業」参加企業事例

株式会社イシカワ

「令和４年度働きがい向上企業コンサルティング事業」参加企業事例

ベンダ工業株式会社

「令和４年度働きがい向上企業コンサルティング事業」参加企業事例

株式会社シンギ

美容師の社会的地位向上へチーム活動で主体性を育む

有限会社エイジ

多国籍人材が連帯感を持つ仕組みづくり

マイクロンメモリジャパン株式会社／マイクロンジャパン株式会社

希望を持てる塗装会社へ“任せる”育成方針で若手定着に力

株式会社八紘

経営理念の共感へ社内体制の整備、自ら考え動ける組織づくり

株式会社ミクセル

リノベ業界で働きがいづくり 企業理念を浸透させ、社員の意識を変える

株式会社マエダハウジング

「令和３年度働きがい向上企業コンサルティング事業」参加企業事例

株式会社ハマダ

「令和３年度働きがい向上企業コンサルティング事業」参加企業事例

株式会社サンヨーフーズ

「令和３年度働きがい向上企業コンサルティング事業」参加企業事例

共栄美装株式会社